Voyage et découvre le monde en télétravail à l'étranger. 

Une continuité professionnelle garantie pour le salarié nomade

Holiworking s’adresse à tous les salariés dont le métier est compatible avec le télétravail : juristes, comptables, développeurs, responsables marketing, consultants…

Plus d’une centaine de salariés ont déjà sauté le pas. Et bonne nouvelle : tu n’as pas besoin d’être en 100% remote ! En France, nos Holiworkers télétravaillent en moyenne 2 jours par semaine avant leur départ. Nous utilisons le télétravail comme un levier pour réaliser ces rêves de mobilité, sans remettre en cause l’organisation interne ou les modes de fonctionnement de nos entreprises clientes.

De l’accompagnement contractuel et assurantiel à l’accueil sur place, nous gérons toutes les étapes et assurons la conformité juridique de ton projet.

Ce projet étant une initiative personnelle, aucun surcoût n’est supporté par ton entreprise.

De ton côté, afin de  financer ton projet, tu consens à un effort financier sur ton salaire net. La simulation de ton projet t’indique le pourcentage de salaire net que nous te garantissons à destination. Il varie en fonction de la durée de ton projet, de la destination choisie et de ton niveau de salaire. En moyenne, nous assurons 95% de ton salaire net à destination.

Télétravail à l’étranger : ce qu’on ne peut pas faire seul

Le savais-tu ? Télétravailler à l’étranger en étant salarié ne peut pas se faire librement sans accord ni cadre juridique télétravail clair.

Dès qu’un salarié exerce son activité hors de France, même temporairement, des règles légales, fiscales, sociales et assurantielles s’appliquent : responsabilité de l’employeur, protection sociale, droit du travail, sécurité des données, conformité du contrat etc. Sans accompagnement clair, ces obligations rendent ton départ illégal et impossible.

C’est là qu’intervient Holiworking : nous sécurisons l’ensemble de l’expérience pour toi et pour ton entreprise. Nous gérons les aspects contractuels, juridiques et assurantiels, validons la conformité avec ton employeur et construisons un cadre clair qui te permet de partir l’esprit léger.

Ce projet est co-consrtuit en accord avec ton entreprise. Nous garantissons l’anonymat de nos Holiworkers : ton employeur n’est contacté qu’avec ton accord, au moment où tu te sens prêt à établir la mise en relation.